Nie taki nowy dyrektor handlowy
Ponad dekada doświadczenia
Łukasz, będąc nierozerwalną częścią naszego zespołu od ponad dziesięciu lat, przyszedł do nas w roku 2012. Ten rok, w pamięci wielu zapisany jako okres futbolowych emocji, dla nas miał głębsze znaczenie. Był to czas, kiedy zdecydowaliśmy postawić na młodego, ambitnego absolwenta Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach, dając mu szansę na rozwinięcie skrzydeł w roli handlowca.
Wiedza i determinacja
Początki jego drogi w ETICOD nie były usłane różami. Każda nowa ścieżka kariery wiąże się z wyzwaniami, a w przypadku branży tak wymagającej jak drukarnia fleksograficzna, te wyzwania są jeszcze większe. Łukasz, mimo wszystko, wykazał się niezwykłą determinacją i pragnieniem zgłębiania wiedzy. Jego pasja i zaangażowanie przyczyniły się do rozwinięcia jego eksperckości w zakresie druku fleksograficznego oraz doradztwa biznesowego. To pozwoliło mu oferować naszym klientom nie tylko produkty, ale przede wszystkim wartościowe wskazówki i rozwiązania optymalizujące ich działania.
Łukasz od samego początku postawił na wiedze, stając się szybko ekspertem w swojej dziedzinie, co zaowocowało również awansem na stanowisko managera w dziale rozwiązań przemysłowych. Jego ogromne doświadczenie pozwoliło firmie na rozwinięcie tej mocno technicznej dziedziny,
Jego podejście do klientów, umiejętność budowania trwałych relacji, akcentowanie potrzeb rynku oraz przede wszystkim wszechstronność i duża wiedza, zyskały uznanie nie tylko w kulturze naszej firmy, ale przede wszystkim wśród klientów.
Pozytywizm w każdym calu
Długoletnia praca Łukasza w ETICOD świadczy o zaufaniu, jaką darzą naszą firmę pracownicy. Przyjazna i rodzinna atmosfera sprawia, że raz dołączywszy do nas, pracownicy rzadko decydują się na odejście. W ETICOD tworzymy coś więcej niż zespół – tworzymy rodzinę.
Głęboko wierzymy w znaczenie inwestowania w rozwój naszych pracowników. Nasza strategia rozwoju talentów i retencji pracowników jest zgodna z obecnymi trendami na rynku pracy, gdzie rozwój pracowników uważany jest za kluczowy element sukcesu biznesowego. Dajemy naszym pracownikom możliwości rozwoju, co przekłada się na ich zaangażowanie i lojalność. Nasza firma jest przykładem, że długofalowa strategia w zakresie rozwoju i awansu wewnętrznego przynosi wymierne korzyści zarówno dla pracowników, jak i dla firmy.
Łukasz Wątrobski jest tego doskonałym przykładem. Jego droga od handlowca do dyrektora jest świadectwem naszego zaangażowania w rozwój i promowanie wewnętrznego talentu. Jego historia w ETICOD to historia o sukcesie, determinacji i ciężkiej pracy, która inspiruje nas wszystkich każdego dnia.
ETICOD sp. z o.o.
ul. Grzegorzka 21, 40-309 Katowice – PolandNIP 627 266 37 23 | KRS 000321577 | REGON 241087158